6月5日,習酒公司與茅臺集團企業文化處在公寓樓會議室召開交流座談會。習酒公司黨委副書記、工會主席段紅霞,茅臺集團企業文化處處長姚輝出席,茅臺集團企業文化處,習酒公司企業文化部、公司辦公室、融媒體中心相關人員參加會議。會議由企業文化部部長呂良典主持。
▲段紅霞講話
段紅霞對集團兄弟姊妹冒著酷暑到習酒公司指導工作表示熱烈歡迎。她談道,習酒這幾十年的發展是極不平凡的,也不是一帆風順的,期間經歷了風風雨雨,使得現在的習酒人特別珍惜工作的機會,也造就了習酒人艱苦奮斗、拼搏向上的良好精神風貌,這些都離不開企業文化的引領。
段紅霞表示,習酒公司的企業文化建設還處于摸著石頭過河、蹣跚學步的階段,還有很多上升的空間。習酒準備從“內提員工素質、外樹企業形象”兩大方面來著手。通過企業文化來引領企業員工行為規范,并充分發揮君品文化講師團的作用,進行宣貫和傳播,讓習酒君品文化在全體員工、第三方合作方中生根落地、入腦入心。外樹形象上要做好品質,守護好賴以生存的根基,嚴把每一道關口,把好質量關,讓產品得到消費者的廣泛信任。通過方方面面的傳播,讓企業品牌在社會上有更高的美譽度,同時通過分步驟、有計劃地實施硬件打造,改善整個企業的環境。習酒除了同茅臺一脈相承的釀造文化、紅色文化、鹽運文化外,習部文化也是值得深入挖掘的。以后習酒文化城建設等方面的工作還有許多需要向集團公司請教,懇請集團公司企業文化處多來指導工作,并提前表示衷心的感謝和誠摯的期待。
▲姚輝講話
姚輝對習酒公司熱情、周到的接待表示感謝。他談道,習酒是一個傳統的企業,這幾十年來的發展非常不容易,發展過程中留下了很多、很優質的精髓,有自身的傳統文化優勢,是一個值得尊敬的企業。習酒的整體管理越來越規范,活力非常強,積累的寶貴東西也非常多,發展氛圍好、數據精準、效益高、后勁足,是茅臺持續實現高質量發展的重要支撐力量。同時,習酒提倡創新、文化建設富有生氣等,都很值得茅臺借鑒。
姚輝表示,習酒文化和茅臺文化一脈相承。茅臺是一種“打破”的文化,而習酒是一種“打通”的文化,打破以打通為前提,成為集團母子文化交流互補提升的一個出發點。不管以后中國白酒如何發展,習酒的地位牢牢地釘在中國白酒的版圖上,是其他白酒不可替代的。集團企業文化處服務于整個集團的文化建設,習酒公司需要支持時,集團企業文化處會義不容辭、全力以赴。
▲座談會現場
會上,茅臺集團企業文化處相關負責人就茅臺集團企業文化建設情況作介紹。習酒公司相關部門負責人就習酒公司生產經營情況及企業文化建設情況作匯報。雙方就習酒的君品文化建設、企業文化講師團打造、茅臺和習酒母子文化共融、文化的傳承和挖掘等方面進行了深入溝通交流。